Analysis of Gender Differences in Islamic Performance: A Case Study of Indonesian Muslim Employees

Febriani, Rizki and Asfiah, Nurul (2022) Analysis of Gender Differences in Islamic Performance: A Case Study of Indonesian Muslim Employees. In: BUNGA RAMPAI KAJIAN EKONOMI ISLAM. Peneleh, pp. 35-50. ISBN 978-623-6366-37-0

[thumbnail of Febriani Asfiah - Analysis of Gender Differences in Islamic Performance.pdf]
Preview
Text
Febriani Asfiah - Analysis of Gender Differences in Islamic Performance.pdf

Download (4MB) | Preview
[thumbnail of Similarity - Febriani Asfiah - Analysis of Gender Differences in Islamic Performance.pdf]
Preview
Text
Similarity - Febriani Asfiah - Analysis of Gender Differences in Islamic Performance.pdf

Download (6MB) | Preview

Abstract

Aset pajak tangguhan berpengaruh terhadap earning management. Hal ini didasari karena adanya jumlah PPh yang terpulihkan pada periode akan datang sebagai akibat dari adanya perbedaan temporer yang dikurangkan dari beban dalam perhitungan laba fiskal dan sisa kompensasi kerugian. Semakin naik aset pajak tangguhan, maka earning management yang dilaku kan oleh manajemen perusahaan semakin tinggi. Beban pajak tangguhan tidak berpengaruh terhadap earning management disebabkan beban pajak tangguhan tidak dapat mendeteksi perusahaan dalam melakukan earning management. Apabila perusahaan menurunkan labanya, maka akan berpengaruh terhadap beban pajak tangguhan kecil. Sehingga, mendeteksi earning management dalam perusahaan melalui beban pajak tangguhan tidak efektif karena beban pajak tangguhan tidak dapat menggambarkan bahwa perusahaan tersebut melakukan earning management.

Item Type: Book Section / Proceedings
Keywords: Analysis of Gender Differences in Islamic Performance
Subjects: H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions: Faculty of Economics and Business > Department of Management (61201)
Depositing User: mufidah91 Ulfatul Mufidah
Date Deposited: 11 Sep 2024 06:11
Last Modified: 11 Sep 2024 06:11
URI: https://eprints.umm.ac.id/id/eprint/10922

Actions (login required)

View Item
View Item