Browse by Contributors

Fadhilah, Muhammad Hanif (2024) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN EMPLOYEE ENGAGEMENT TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING ( Study Pada PT Fore Coffee Malang ). Undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Malang.

Indrawati, Andini Fanny (2024) PERILAKU BELANJA ONLINE PADA PENGGUNA APLIKASI SHOPEE DI INDONESIA. Undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Malang.

Dewi, Renny Nur Purnama (2024) PENGARUH GAYA HIDUP DAN BUDAYA KOREA TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN MAKANAN KOREA (Survey pada Restoran Korea Chef-Kim Kota Malang). Undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Malang.

Muchlis, Dwi Miftah Nur (2024) PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA GURU PADA MA. AL-ISHLAH SENDANGAGUNG, PACIRAN, KABUPATEN LAMONGAN. Undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Malang.

Bintang, Agian Nurenza Holis (2024) PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA GURU DENGAN BUDAYA ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERASI PADA SMPN 1 LENTENG SUMENEP. Undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Malang.

ANDRIANTO, VIKI (2024) Pengaruh Kualitas Pelayanan Elektronik dan Kepercayaan Terhadap Kepuasan Nasabah Mobile Banking BSI (Bank Syariah Indonesia) di Kota Malang. Undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Malang.

Ihsan, Ibnu Syawqy (2023) PENGARUH KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. GRACIA OPTIMA MASTERPRO. Undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Malang.

Wijayanti, Westin Dwi Prasasya (2023) PENGARUH KUALITAS PRODUK DAN HARGA TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN DENGAN CITRA MEREK SEBAGAI PEMEDIASI (Studi Pada Konsumen Wanita Berhijab Merek Buttonscarves di Malang Raya). Undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Malang.

Sulaiman, Restu Aryani (2023) PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR DAN PELATIHAN KARYAWAN TERHADAP KINERJA DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi Kasus Karyawan Bank Jatim Cabang Malang). Undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Malang.

Dwiningsih, Lina Ristiani (2023) PENGARUH IKLIM ORGANISASI TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR DAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Pada Karyawan Kantor Pertanahan Kabupaten Malang). Undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Malang.

Alqolbi, Ahmad Riza (2023) PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP INTENTION TO STAY MELALUI KOMITMEN ORGANISASI PADA BANK RAKYAT INDONESIA CABANG BLITAR. Undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Malang.

Mardiansyah, Mohamad Anggi (2023) PENGARUH KNOWLEDGE SHARING DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA KARYAWAN IJEN BATIK BONDOWOSO. Undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Malang.

Wicaksana, Thiyo (2023) PENGARUH STRESS KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTION KARYAWAN DIMEDIASI OLEH KEPUASAN KERJA (Studi Kasus Pada J&T Express Kota Malang). Undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Malang.

Novitasari, Finanda Rahma (2023) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PERAWAT MELALUI ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA RSUD DR. R. KOESMA TUBAN. Undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Malang.